ВРАЧЪ™, 48 - 10 июня 2008 19:16

На тренинги хожу для саморазвития - люблю психологию изучать. :)

А на счет полноценных:
Тебе с ними выгодно - потому что не слишком сильно разрослось твое дело
А во когда на тебя трудятся тысячи, ну или хотя бы сотни...
Верхушки канеш оставляют даже оч разумные,
а вот в низы набирают пасив сплошником - чтоб не выступали лишний раз, панику не создавали и не выступали.
Все дело в размере и количестве подчиненных. :)
Чем их больше - тем меньше ценишь их самобытность
В крупных масштабах личность стерается - глобализация :(

мне лично с полноценными легче.
мне не нужен работник "за еду" с нулевой активностью...
это другая статья расходов - благотворительность...

зато дешевле управлять тупыми...
да, хуже работают, 0 активность...зато за еду)
а вот с полноценными сложнее...что то, хотят еды мало...
вот так.

ну... скажем... полностью пассивными и тупыми
управлять всётки сложней чем... разумными и активными...

если комуто нужны пассивные и тупые - то не столь руководителям, сколько торговле :)

а что за тренинг ты упоминаеш?

Сеня на тренинге была:
так вот там три типа поведения обсуждали - агрессивное, уверенное и пассивное.
Так вот ответ на вопрос - [B]агрессоры пытаются подстроить окружающую среду под себя, чтобы управлять другими, подминать настоящее для своей выгоды... [/B]"тянуть на себя одеяло".

Ну вот и пытаются сделать из людей животное стадо. Куда направишь, туда и двигается.
Поэтому и пробуждают животные инстинкты - [B]разумные существа в массе НИКОМУ НЕ НУЖНЫ.[/B]
Печально это осознавать. Ведь сколько ведется раговоров о повышении образованности, об открытии институтов и т. д.

[B]НА самом деле НАФИГ это никому не надо.
Нужно тока послушную ПАСИВНУЮ толпищу ЖИВОТНЫХ.
ТАК ПРОСТО УПРАВЛЯТЬ ЛЕГЧЕ. :) [/B]